พอดีว่าเริ่มเข้าทำงานในเดือน ก.ย 55 และเมื่อครบ 1 ปี ก.ย.56 ได้สิทธิลาพักร้อน 6 วัน ปัจจุบัน เดือน ธ.ค.56 ใช้พักร้อนไปแล้ว 5 วัน ยังเหลือกอีก 1 วัน เรายื่นใบลาพักร้อน อีก 1 วันที่เหลือ แต่นายจ้างยึดยักจะไม่ให้ลา แบบนี้ผิดกฏหมายเหลือเปล่าคะ และอีกอย่างมันเป็นสิทธิของเราทำไมเราถึงจะใช้สิทธินี้ไม่ได้ และอีกข้อนะคะ ปกติสิทธิลาพักร้อนที่บริษัทนี้คือสิทธิลาพักร้อนจะเริ่มคำนวนใหม่ในเดือน ม.ค. ของทุกปี ซึ่งทางนายจ้างได้ออกกฏใหม่คือ การใช้สิทธิลาพักร้อน ต้องใช้ให้ครบใน เดือนที่ได้ เช่น เริ่มใช้เดือน ก.ย. 56 ต้องใช้สิทธิให้ถึง ก.ย 57 อย่างนี้ถูกต้องหรือเปล่า