กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานได้ส่งเรื่องร้องเรียนของท่านให้สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดชัยนาทเข้าไปตรวจสอบผลปรากฎว่า พบว่าบริษัทปฏิบัติไม่ถูกต้อง พนักงานตรวจแรงงานได้มีคำสั่งที่ 5/2553 ลงวันที่ 27 สิงหาคม 2553 สั่งให้บริษัทปฏิบัติในเรื่อง (1) จัดให้ลูกจ้างมีเวลาพักระหว่างทำงานวันหนึ่งไม่น้อยกว่า 1 ชั่วโมง หลังจากที่ลูกจ้างทำงานมาแล้วไม่เกิน 5 ชั่วโมงติดต่อกัน (2) จัดให้ลูกจ้างหยุดพักผ่อนประจำปีไม่น้อยกว่าปีละ 6 วันทำงาน หรือจ่ายค่าทำงานในวันหยุด และค่าล่วงเวลาในวันหยุดเสมือนว่าให้ลูกจ้างทำงานในวันหยุด (3) จ่ายค่าจ้างให้ลูกจ้างไม่น้อยกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำ ที่คณะกรรมการค่าจ้างประกาศกำหนด (4) จ่ายค่าตอบแทนการทำงานสำหรับชั่วโมงทำงานที่เกินเวลาทำงานปกติให้ลูกจ้างเป็นเงินเท่ากับอัตราค่าจ้างต่อชั่วโมงในวันทำงานตามจำนวนชั่วโมงที่ทำ ให้บริษัทปฏิบัติตามภายในวันที่ 1 กันยายน 2553 ส่วนในเรื่องของความปลอดภัยเจ้าหน้าที่ได้แนะนำให้จัดทำตามกฎหมาย พนักงานตรวจแรงงานติดตามผลการออกคำสั่งโดยบริษัทจะนำเอกสารมาให้พนักงานตรวจแรงงานตรวจสอบในวันที่ 17 กันยายน 2553 ผลเป็นประการใดจะแจ้งให้ทราบต่อไป
