Skip to main content

สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล สำนักงานปลัดกระทรวงแรงงาน

กระผมทำงานกับบริษัทไทยเครื่องชั่ง จ.นครป)ฐม มานานแล้วแต่บริษัทก็บอกว่าขาดทุนทุกปีพนักงานก็ไม่เคยเรียกร้องอะไรทั้งที่ในความเป็นจริงถ้าขาดทุนทุกปีน่าจะโดนฟ้องล้อมละลายได้แล้ว แต่ครั้งนี้มีการจ่ายเงินเดือนพนักงานเพียง 1-20 วันโดยทุกคนในบริษัทจะโดนหักเอาไว้อีก 10วัน บริษัทอ้างว่ามีการนำเอาโปรแกรม เพลโล มาคิดเงิน ซึ่งโปรแกรมมีการตัดในรอบในวันที่ 20 จึงไม่สามารถทำได้ 30 วันในเดือนเเรกและเงินที่หักไว้ก็จะให้คืนต่อเมื่อมีการลาออกถูกต้องตามบริษัทกำหนด เมื่อมีพนักงานร้องเรียนก็ไม่พอใจเรียกประชุมด่าพนักงานเหมือนหมูเหมือนหมา พนักงานทุกต่างเดือดร้อนเพราะต่างก็มีภาระกันทั้งนั้นท่านคิดดูเงินหานไป 1 ใน 3 เมื่อมีพนักงานขอต่อลองว่าแบ่งหักเป็นงวดๆได้ไหม ทางบริษัทก็อ้างว่าได้แต่จะให้พนักงานยืมเงินผู้บริหารมาจ่ายให้โดยให้เขียนหนังสือแจ้งความจำนงด้วยตัวเองพอสลิปเงินเดือนออกมากลับระบุในเอกสารแนบกับสลิปเงินเดือนว่าเงินยืมก็กลายเป็นว่าพนักงานยืมเงินบริษัทซะงั้น (เป็นหนี้)ทำไมใจแคบกันขนาดนี้ ฉะนั้นข้อสงสัยกระผมมีดังนี้ 1.แล้วทำไมในเดือนอื่นถึงไม่มีปัญหาถึงสามารถคำนวณได้ 30 วัน 2.ทำไมไม่จ่ายให้ภายหลังหรือเป็นเงินสดถ้าอ้างว่าโปรแกรมมีปัญหาที่เดือนแรก 3.คนเขียนโปรแกรมเขียนออกมาแล้วทำให้ประชาชนเดือดร้อนทำโปรแกรมขายมาได้อย่างไร 4.เรื่องนี้เคยมีคนโทรแจ้งที่แรงงานจังหวัดแล้วเรื่องก็เงียบแถมยังแจ้งข่าวให้ทางบริษัททราบอีกว่ามีคนแจ้ง 5.ผู้บริหารเป็นถึงนายกสภาอุตสาหกรรมทำไมถึงคิดได้เท่านี้ 6.หรือทางกระทรวงแรงงานเห็นว่าเป็นสิ่งถูกต้องแล้วถึงปล่อยให้ 7.ตอนนี้เริ่มลามมาถึงการคิด OT อีกแล้ว ขอความกรุณาช่วยเข้ามาตรวจสอบให้หน่อยเถอะคิดว่าเบอร์ที่ให้ไว้น่าจะเป็นความลับนะมิฉะนั้นเราก็จะเรียกร้องสิทธิ์ของเราเหมือนกัน

TOP